Después de esta capacitación, conocerás herramientas que te permitirán iniciar, acelerar o retomar tus ventas como consultor(a) o capacitador(a).

Estrategias de Networking para agentes de seguros

Al finalizar esta capacitación conocerás las principales estrategias y acciones para que logres atraer nuevas personas a tu red de mercadeo y logres expandir tu negocio de una manera ordenada y exitosa.

Después de esta capacitación, el/la participante conocerá todos elementos para diseñar un pitch que aumente las probabilidades de generar interés en el público objetivo.

El objetivo de este taller es desarrollar habilidades para asegurarse ventas y contactos de calidad, generando confianza en contactos fríos y lograr incrementar la cartera de aliados a través de medios alternativos de la influencia personal del emprendedor.

Después de este taller, conocerás principales elementos para diseñar cotizaciones y propuestas de trabajo, así como realizar su entrega y seguimiento adecuado.

Aprender cómo planear y alcanzar el futuro de su negocio logrando la correcta implementación de objetivos y actividades estandarizadas.

13 pasos para crear un Plan de Negocios efectivo, ejecutable y vendible.

Cómo ser empresario en el sector asegurador.

Plan de negocios para emprendedores financieros.

Al finalizar el curso los emprendedores aprenderán y pondrán en marcha las diferentes estrategias para comenzar a delegar las actividades dentro de su negocio.

Diseño de marca personal (para negocios del sector asegurador y financiero)
Los participantes implementarán los conceptos más importantes sobre su marca personal.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Después de esta capacitación, el/la participante conocerá todos elementos para diseñar un pitch que aumente las probabilidades de generar interés en el público objetivo.

El objetivo de este taller es desarrollar habilidades para asegurarse ventas y contactos de calidad, generando confianza en contactos fríos y lograr incrementar la cartera de aliados a través de medios alternativos de la influencia personal del emprendedor.

13 pasos para crear un Plan de Negocios efectivo, ejecutable y vendible.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Te damos el paso a paso para que tu idea de negocio se vuelva una realidad, no importa si es un producto o servicio. Conocerás las bases y estrategias para que tu emprendimiento sea un proyecto sólido desde la creación hasta el momento de vender.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Te damos el paso a paso para que tu idea de negocio se vuelva una realidad, no importa si es un producto o servicio. Conocerás las bases y estrategias para que tu emprendimiento sea un proyecto sólido desde la creación hasta el momento de vender.

Cómo lograr tu primera venta siendo emprendedor.

Al finalizar el curso los emprendedores aprenderán y pondrán en marcha las diferentes estrategias para comenzar a delegar las actividades dentro de su negocio.

Diseño de marca personal (para negocios del sector asegurador y financiero)
Los participantes implementarán los conceptos más importantes sobre su marca personal.

El objetivo de este taller es desarrollar habilidades para asegurarse ventas y contactos de calidad, generando confianza en contactos fríos y lograr incrementar la cartera de aliados a través de medios alternativos de la influencia personal del emprendedor.

Aprender cómo planear y alcanzar el futuro de su negocio logrando la correcta implementación de objetivos y actividades estandarizadas.

Después de esta capacitación, el/la participante conocerá todos elementos para diseñar un pitch que aumente las probabilidades de generar interés en el público objetivo.

El objetivo de este taller es desarrollar habilidades para asegurarse ventas y contactos de calidad, generando confianza en contactos fríos y lograr incrementar la cartera de aliados a través de medios alternativos de la influencia personal del emprendedor.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Después de este taller, conocerás los elementos básicos psicológicos y conductuales para llevar a cabo negociaciones efectivas.

Conocerás herramientas para iniciar, acelerar o retomar las ventas de productos y servicios en el negocio.

Diseño de marca personal (para negocios del sector asegurador y financiero)
Los participantes implementarán los conceptos más importantes sobre su marca personal.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Después de este taller, conocerás los elementos básicos psicológicos y conductuales para llevar a cabo negociaciones efectivas.

Aprender cómo planear y alcanzar el futuro de su negocio logrando la correcta implementación de objetivos y actividades estandarizadas.

Después de este taller, conocerás principales elementos para diseñar cotizaciones y propuestas de trabajo, así como realizar su entrega y seguimiento adecuado.

Conocerás herramientas para iniciar, acelerar o retomar las ventas de productos y servicios en el negocio.

Adquirir las competencias y capacidades para fomentar y llevar la creatividad sostenible a través de las etapas de la innovación.

Conocerán cuáles son los beneficios de practicar el mentoring entre sus subordinados, identificar las principales características de un líder para promover la delegación de tareas en su área inmediata para aplicarlo en la gestión de equipos y desarrollo del liderazgo.

(Liderazgo y gestión del cambio)
El participante conocerá cuáles son los factores de éxito para superar épocas de transición, identificará las principales barreras del proceso y promoverá la aceptación del cambio en su área de influencia inmediata para aplicarlo en la gestión de equipos y desarrollo del liderazgo.

Conocer y desarrollar las habilidades directivas más importantes a través del estudio y práctica de cada una de ellas, para mejorar su desempeño en el manejo de equipos.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Conocerás herramientas para iniciar, acelerar o retomar las ventas de productos y servicios en el negocio.

Aprender cómo planear y alcanzar el futuro de su negocio logrando la correcta implementación de objetivos y actividades estandarizadas.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los elementos que integran la metodología “Modelo de Negocios Canvas”, a través de conocer, construir y debatir uno real, para el diseño de su propio modelo de negocio posterior al curso.

Después de este taller, conocerás los elementos básicos psicológicos y conductuales para llevar a cabo negociaciones efectivas.

Conocer y desarrollar las habilidades directivas más importantes a través del estudio y práctica de cada una de ellas, para mejorar su desempeño en el manejo de equipos.

Aprender cómo planear y alcanzar el futuro de su negocio logrando la correcta implementación de objetivos y actividades estandarizadas.

Después de este taller, conocerás principales elementos para diseñar cotizaciones y propuestas de trabajo, así como realizar su entrega y seguimiento adecuado.

Adquirir las competencias y capacidades para fomentar y llevar la creatividad sostenible a través de las etapas de la innovación.

Identificar y entender las causas y efectos que producen la presión/estrés, así como las formas de prevenir los riesgos y sus consecuencias, atendiendo su sintomatología, reacciones y alteraciones tanto físicas como emocionales, para aprender a compensarlas efectivamente.

Conocer y desarrollar las habilidades directivas más importantes a través del estudio y práctica de cada una de ellas, para mejorar su desempeño en el manejo de equipos.

Conocerán cuáles son los beneficios de practicar el mentoring entre sus subordinados, identificar las principales características de un líder para promover la delegación de tareas en su área inmediata para aplicarlo en la gestión de equipos y desarrollo del liderazgo.

Al término del curso, el participante comprenderá y aplicará los conocimientos sobre los valores personales y organizacionales, así como la automotivación a través de diseñar y tomar conciencia de su proyecto de valores, para la mejora personal en su vida y en su trabajo.

(Liderazgo y gestión del cambio)
El participante conocerá cuáles son los factores de éxito para superar épocas de transición, identificará las principales barreras del proceso y promoverá la aceptación del cambio en su área de influencia inmediata para aplicarlo en la gestión de equipos y desarrollo del liderazgo.